Skip to main content
Tag

hulp vragen

Hulp kan een reddingsboei zijn waardoor je blijft zwemmen

Zelf doen of hulp vragen?

By Geen categorie

Van lopen in de sneeuw & een reddingsboei

 

Vanmiddag liep ik buiten voor mijn dagelijkse dosis vitamine wandelen. Wat is het genieten va n dit winterweer met sneeuw, vrieskou en een zonnetje!

De sneeuw ligt er nu een paar dagen en midden op de paden is het blij geworden. Vandaar dat ik langs de kant loop. Minder glibberen en dat heerlijke geknisper onder mijn schoenen. Wil je waarom ik het mezelf moeilijk maken als het ook kan?

Hulp vragen, gebruik maken van hulp die je aangeboden wordt, maakt echt verschil.

Graag deel ik wat ik terugkreeg van een coachee, zodat je een beeld krijgt hoe dat in de praktijk werkt.

“Toen ik met de mantelzorg situatie van mijn moeder te maken, voelde het voor mij als ik in het diepe werd gegooid. Ik probeerde te zwemmen maar dreigde kopje onder te gaan. Anjo heeft allemaal boeien in het water gegooid waardoor ik boven water bleef en nu weer zelfstandig kan zwemmen ”.

Wat ik heb gedaan is samen met haar kijken naar haar zorgsituatie. Wie is waar verantwoordelijk voor? Wie kan wat doen? Wat wil je zelf wel of juist niet doen? Bespreken hoe belangrijk het is om goed voor jezelf te zorgen. Want dat is echt dé basis om voor een ander te kunnen zorgen. En doornemen welke verlofregelingen er zijn en welke aanvullende afspraken er zijn gemaakt in de Cao van haar organisatie. Even haar verhaal kunnen doen en echt gehoord worden. Dat willen we toch allemaal op z’n tijd?

Durf jij om hulp te vragen of doe je liever zelf?

En als je het vraagt, kan je ja of nee krijgen. En beiden zijn heel duidelijke antwoorden, want je weet direct waar je aan toe bent.

En wil je meer weten over het combineren van werk en mantelzorg en hoe ik je kan helpen? Samen onderzoeken welke boeien jij nodig hebt?

Maak gerust een afspraak dan bespreek we dat samen.

Dat kan door een mail te sturen naar: info@werkzorgbalans.nl [/ vc_column_text] [/ vc_column] [/ vc_row]

Ik loop vast en weet niet waar te beginnen

By Geen categorie

Ik loop vast en weet niet waar te beginnen

Dat was het eerste wat Mirna tegen me zei toen we elkaar voor de eerste keer spraken. Ze zat er letterlijk doorheen.

En dat was ook goed te begrijpen, want naast haar drukke baan zorgt ze ook voor haar moeder die alsmaar vergeetachtiger wordt. Ze merkt dat ze vermoeider en prikkelbaarder wordt en zich op het werk steeds slechter kan concentreren omdat ze zich zorgen maakt of haar moeder geen rare dingen doet. En eenmaal thuis is ze nog steeds met haar werk bezig en vraagt ze zich af of ze alles wel gedaan heeft wat echt af moest.

Even stilstaan en samen kijken wat haar werk- en zorgsituatie is

Gelukkig is ze zich ervan bewust dat ze er zelf niet uitkomt en dat ze om hulp vraagt. Hulp om samen met een ander naar haar situatie te kijken. Door even stil te staan in plaats van door te rennen. Want als we blijven doen wat we altijd deden, verandert er niets.

  • Samen brengen we haar werk- en zorgsituatie in kaart om te kijken waar er oplossingen liggen. Welke taken doe je allemaal?
  • Trek je alles naar je toe omdat je het lastig vindt om het aan een ander over te laten?
  • Durf je je grenzen aan te geven en nee te zeggen.
  • Vraag je om hulp aan anderen?

Een belangrijk inzicht voor haar is dat ze alles oppakte wat er gevraagd wordt. Zowel in de zorgsituatie als op het werk. Doordat ze graag klaar staat voor iemand anders.

Haar oplossing

De oplossing voor haar was het bij haar broers en zus durven aangeven dat er teveel op haar bordje ligt. Door samen met elkaar in gesprek te gaan om de taken anders te verdelen. Ook heeft ze het in haar team durven aangeven dat het even te veel is. En samen met elkaar is er gekeken naar een andere taakverdeling. Mirna is blij dat ze voor zichzelf heeft gekozen. Dat ze het heeft durven vertellen in haar familie en op het werk. Daardoor is er een last van haar schouders af. En eigenlijk is het veel makkelijker gegaan dan dat ze van tevoren had verwacht.

Hoe gaat het bij jou?

Omdat iedere combinatie van zorg- en werksituatie uniek is, is maatwerk belangrijk. Zodat er een oplossing gevonden wordt die passend is voor jou. Die aansluit bij jouw behoefte.

Loop jij ook vast in de combinatie werk en mantelzorg? Maak een afspraak voor een gratis intake dan kijken we hoe ik je kan helpen. Dat kan door een mail te sturen naar: info@werkzorgbalans.nl

 

 

Waar sta jij in je mantelzorg carrière?

By Geen categorie

Waar sta jij in je mantelzorg carrière?

Ben je net begonnen of weet je dat het eraan zit te komen?
Of heb je al de nodige ervaring met werken en zorgen voor je partner, je kind, (schoon) ouders?

Mantelzorg overkomt je is mijn ervaring. Je begint eraan zonder er over na te denken wat er allemaal op je af kan komen. En daar kunnen ook zeker genomen worden bij zitten waar je op leeg loopt.

Dit was ook het geval bij Titia. Zij zorgt voor haar moeder en het wordt haar soms echt wel te veel. Vooral aan de financiën heeft ze zo’n hekel, waardoor ze het uitstelt en er meer tegenop ziet om het te doen. Als ik vraag van er niemand is in haar omgeving het misschien over kan nemen zegt ze met een diepe zucht: ja natuurlijk, mijn broertje, hij is boekhouder.

Of je nu lang, kort of bijna mantelzorger bent (wat een rare term toch, maar ja vindt maar eens een andere term die duidelijk maakt dat je een extra zorgtaak hebt), het is altijd goed om regelmatig even stil te staan ​​hoe het met je gaat.
Wat je nodig hebt om het vol te houden en er voldoening uit te halen.
Wil je als je zo ingezogen wordt, vergeet je jezelf heel makkelijk

Dus vraag je eens af:

  • Wat is er nodig? Hoeveel uur zorg? Wat voor genomen?
  • Wat wil ik?
  • Waar ben ik goed in?

En dan te kijken naar:

  • Wat zijn mijn mogelijkheden?
  • Hoeveel tijd heb ik beschikbaar?
  • Ben ik de juiste persoon om het te doen of is het beter dat iemand anders het doet?
  • Wie vanuit het netwerk, van voor wie je zorgt en van jezelf, kan mij helpen?

Welke vraag helpt jou het meest?

Hulp nodig de balans te vinden? Neem gerust contact met mij op voor een gratis sessie: info@werkzorgbalans.nl

Hulp vragen is de ander de kans geven te helpen

By Geen categorie

Vind je het ook lastig om hulp te vragen? Bij je werk, bij het zorgen voor iemand uit je naaste omgeving, bij je drukke gezin? Voor mij heeft het geholpen om te ervaren dat hulpvragen de andere juist de kans geeft om jou te helpen. Dus eigenlijk een win-win situatie.

Ineens kun je het  zijn, mantelzorger 

Je bent mantelzorger als je langdurig en  vrijwillig zorgt voor iemand die ziek, gehandicapt of hulpbehoevend is en met wie je een relatie hebt. Zoals je ouders, schoonouders, soort, partner, familielid, vriend of kennis.

Vaak begint het met iets kleins, zoals af en toe een boodschap doen, en voor je het weet is het meer en meer geworden. Je wordt er als het ware ingezogen en je gaat mee met de stroom, zonder er eens bij stil te staan ​​of dit is wat je wilt. Misschien heb je af en toe wel het gevoel: moet ik dit allemaal doen?

Hulp vragen is best lastig, daar weet ik alles van. Zelf ben ik ruim 10 jaar mantelzorger geweest voor verschillende lieve mensen in mijn omgeving. Doordat ik 3x begon met mantelzorgen kon ik de tweede en derde keer andere keuzes maken. Keuzes die vooral te maken hadden met hulp vragen van anderen.

Zo ook bij mijn schoonmoeder. Mijn man deed de boodschappen en financiën, haar vriendinnen kwamen regelmatig op de koffie of namen haar mee en ik nam de medische zaken voor mijn rekening. Zo was er een mooie verdeling van taken en daardoor minder intensief.

De mooiste ervaring was om het plezier te zien bij de vriendinnen, het fijne gevoel om een ​​steentje bij te kunnen dragen. Want ja, mantelzorgen kan zwaar en intensief zijn, én het geeft ook heel veel voldoening om er voor de ander te kunnen zijn, om te kunnen helpen. Hulp vragen is de ander de kans geven te helpen.

Geeft dit je een andere kijk op hulp vragen?

Heb je moeite met hulp vragen en wil je er meer over weten? Stuur gerust een mailtje naar info@werkzorgbalans.nl dan maken we een afspraak voor een gratis sessie.

Wat weerhoud jou om hulp te vragen?

By Geen categorie

Hoe je door angst, aannames en belemmerende overtuigingen jezelf vastzet, niet om hulp vraagt. Door ANNA mee te nemen en NIVEA te smeren krijg je snel inzicht die je verder helpt.

 

Herken je deze gedachten?

  • Ik geef maar niet aan dat sommige taken te complex zijn op dit moment. Dan denken mijn collega’s vast “Daar heb je die zeur weer”.
  • Mijn collega’s zeggen wel dat ze me willen helpen, maar dat durf ik niet te vragen. Liever bewaar ik dat totdat het echt nodig is. Bovendien moet ik dit toch zelf kunnen, iedereen doet dat.
  • Ik voel me schuldig naar mijn collega’s en leidinggevende toe, want ik voel me tekortschieten.

Er zijn een legio redenen te bedenken waarom je iets niet vertelt of niets vraagt, dat je situatie de situatie zoals die is en blijft doormodderen.
Het zijn vaak gedachten, aannames of overtuigingen die door je hoofd schieten en waarvan je zeker weet dat het ook echt zo is. Omdat je een slechte ervaring hebt gehad, omdat je vroeger geleerd hebt dat je altijd je eigen boontjes doppen, omdat je de vuile was niet buiten mag hangen, omdat je de vuile was niet buiten mag hangen, omdat het je vroeger in een heel andere situatie was heeft geholpen overeind te blijven,….
Als je erover nadenkt, kun je zo je eigen voorbeelden wel noemen.

Maar kloppen deze gedachten / aannames / overtuigingen wel met de werkelijkheid?

Bestaan ​​ze alleen in je hoofd of heb je het ook gecheckt bij de ander of het klopt wat je denkt, of het juist is waar je van uitgaat? Reageer je uit automatisme of uit angst?

Een mooi voorbeeld is dat je als mantelzorger snel denkt dat collega’s geen zin of tijd hebben om je te helpen, terwijl 85% bereid is om dit wel te doen! Een gemiste kans om je vraag dus voor je te houden.

Zo kan het ook: een paar praktische tips

1. Neem ANNA mee en smeer NIVEA

ANNA = Altijd Navragen, Nooit Aannemen
Check of wat je hebt gehoord / gezien / gevoeld juist is.
Stel een vraag als “Ik heb het gevoel dat je het vervelend vindt als ik je vraag om een ​​taak van mij over te nemen. Klopt dat?

NIVEA = Niet Invullen Voor Een Ander
Dat betekent dat je de bedoelingen voor de ander niet hoeft te bedenken, hoeft in te vullen. Bijvoorbeeld dat je van te voren al voor anderen invult dat er geen ruimte in hun agenda is om jou te helpen. Laat dat maar aan de ander voorbij.

2. Bespreek het met de ander

Met elkaar in gesprek gaan is de enige manier om erachter te komen of iemand je wilt en kan helpen. Helpen door te luisteren, iets van je over te nemen, mee te denken enzovoort.

Zolang je de andere ruimte geeft om ook “nee” te kunnen zeggen is er geen drempel om het gesprek aan te gaan. En nee is misschien een ander antwoord dan wat je graag wilt horen, maar weet je wel waar je aan toe bent.

3. Heb je laatste van dezelfde gedachten?

Kate Byron heeft 4 vragen die je kunnen helpen om dit bij jezelf te onderzoeken:
a) Is het waar wat ik denk / aanneem? (Ja of nee. Bij nee ga naar vraag c)
b) Kan ik absoluut zeker weten dat het waar is? (Ja of nee)
c) Hoe reageer ik, wat gebeurt er, wanneer ik die gedachte geloof?
d) Wie zou ik zijn zonder de gedachte?

Stel je hebt het dat anderen je een zeur vinden, omdat je hulp vraagt ​​bij het van combineren je werk met mantelzorg. Zo’n gedachte kan stress opleveren en je ervan weerhouden om hulp te vragen. Maar klopt dit wel? Vinden ze je echt een zeur? Of hebben ze juist bewondering voor je dat je zorgtaken op je hebt genomen? En als ze jou een zeur vinden, is dat dan terecht?
Door deze vragen te beantwoorden leer je jezelf beter kennen én kun je het beter relativeren.